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中儲恒科成功入選“科改示范企業”名單后，公司上下非常振奮，決心搶抓戰略機遇，以改革強管理，以改革強信心，以改革促科研，以改革促發展，以改革求實效，以改革求跨越。

2022年3月25日，在深入學習文件、研究政策的基礎上，恒科公司專門組織召開了黨總支會議、總經理辦公會，專項研究關于公司入選科改示范企業名單、系統推進配套改革、推動政策落地落實等事宜。經與會領導認真研究，就推進科改工作作出明確部署：一是加強組織領導，成立以黨總支書記、董事長宋奎運為組長、黨總支其他成員為組員的恒科公司科改示范行動工作領導小組（以下簡稱“科改領導小組”），負責統籌領導、系統推進企業改革及科改專項工作。二是完善工作機制，領導小組下設辦公室，負責協調落實改革及科改專項工作，并明確由綜合辦公室負責牽頭、各部門緊密配合，盡快形成密切協同、高效運轉的工作機制。三是制定科改方案與工作臺賬，要求大家認清形勢、吃透政策、加強溝通、找準問題、明確任務、細化舉措，抓緊制訂科改示范行動改革方案及工作臺賬，盡快完成備案，確保科改工作開好頭、起好步，為后續扎實推進改革工作打下堅實基礎。